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번호제목(내용)작성자작성일 조회수
20
2023년 자활사업 안내
2023년 자활사업은 크게 자활근로, 자활기업, 자활지원의 세 가지로 구분됩니다.자활근로는 기초생활수급자, 차상위계층, 장애인 등 사회취약계층이 사회에 참여하고 자활능력을 향상시키기 위해 실시하는 사업입니다. 자활근로 참여자는 근로의욕과 능력을 평가받은 후, 지역자활센터나 자활기업 등에서 근무하게 됩니다. 자활근로 참여자에게는 최저임금 이상을 지급하고, 근로장려금, 자격수당, 주거지원금 등 다양한 지원을 제공합니다.자활기업은 사회취약계층이 주체가 되어 운영하는 기업입니다. 자활기업은 사회적경제의 한 형태로, 사회취약계층의 자립과 사회통합을 촉진하는 데 목적을 두고 있습니다. 자활기업은 제품이나 서비스의 생산·판매, 사회서비스 제공, 환경보호 등 다양한 분야에서 활동하고 있습니다. 자활기업은 정부의 지원을 받아 설립·운영될 수 있으며, 세제혜택, 경영컨설팅, 판로지원 등 다양한 지원을 받을 수 있습니다.자활지원은 자활사업의 원활한 추진을 위해 필요한 사업입니다. 자활지원에는 자활사업에
관리자2023-08-2948
19
갑질이란?
갑질은 계약 권리상 쌍방을 뜻하는 갑을 (甲乙) 관계에서 상대적으로 우위에 있는 '갑’에 특정 행동을 폄하해 일컫는 '~질’이라는 접미사를 붙여 부정적인 어감이 강조된 신조어입니다1. 갑질의 범위에는 육체적, 정신적 폭력, 언어 폭력, 괴롭히는 환경 조장 등이 해당됩니다1.갑질의 유형은 다양합니다. 이코노믹 리뷰에 따르면, 갑질은 그 내용에 따라 명백한 유형이 존재한다고 합니다2. 대표적인 갑질 유형은 다음과 같습니다:오너형: 가장 흔한 종류의 갑질로써, 흔히 기업의 대표자 혹은 경영진 일가의 인물들이 직원들을 마치 물건 다루듯 마구 대하거나 폭언, 폭행을 일삼는 유형입니다. 이는 구성원들 간의 극단적인 수직관계에 근거해 고용자가 피고용자를 맘대로 할 수 있다는 빗나간 심리에 근거합니다2.밀어내기형: 주로 상품을 납품하거나 납품을 받는 기업이 소규모 사업자들에게 무리한 요구를 하는 유형입니다2.성차별형: 성별 차별적인 대우를 하는 유형입니다2.갑질 문제는
관리자2023-08-2822
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직장내괴롭힘관련 교육자료
직장 내 괴롭힘 예방 교육 자료를 찾아보았습니다. 고용노동부에서는 직장 내 괴롭힘 금지 제도 교육 자료를 제공하고 있습니다. 이 자료는 개정 근로기준법에 따라 7.16. 시행되는 직장 내 괴롭힘 금지 제도와 관련하여 사업장 자체 교육자료 등에 활용할 수 있도록 붙임과 같이 교육 자료를 제작하여 배포하였습니다1.또한, 고용노동부에서는 직장 내 괴롭힘 예방 교육안을 ppt 파일 형식으로 제공하고 있습니다2. 이 교육안은 직장 내 괴롭힘 실태를 비롯하여 개정 근로기준법의 취지와 직장내 괴롭힘의 상황별 판단요소, 행위요소 등의 내용을 구체적인 예시를 바탕으로 안내해 두었기 때문에 교육 자료로 활용하기 좋을 것입니다3.
관리자2023-08-2822
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인권침해관련 교육자료
인권은 인간으로서의 존엄과 가치를 바탕으로 인간에게 주어지는 기본적인 권리입니다. 이러한 권리는 세계적으로 인정받아 지켜져야 합니다. 인권은 인간의 삶의 질 향상과 사회의 발전에 기여합니다.국가인권위원회 인권교육센터에서는 다양한 인권 교육 자료를 제공하고 있습니다. 국가인권위원회가 생산하거나 인권교육의 확산을 위해 공개되어 공유되는 인권교육 자료들을 제공합니다12. 또한, 국가인권위원회 인권교육센터에서는 교재와 교육자료를 제공하고 있습니다1.
관리자2023-08-2829
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2023년 인천광역시 사회복지시설 종사자 지원기준 안내
2023년 인천시 사회복지종사자지원기준 안내서는 인천시에서 사회복지 종사자들에게 제공하는 지원 기준을 안내하는 문서입니다. 이 안내서에는 지원 대상, 지원 내용, 지원 신청 방법 등이 포함되어 있습니다.지원 대상은 인천시에 거주 및 이용하는 사회복지시설 종사자입니다. 사회복지 종사자란 사회복지사, 시설에 근무하는 자 등지원 내용은 다음과 같습니다.급여: 인천광역시 최저임금 기준수당: 야간근무 수당, 휴일근무 수당, 주휴수당, 연차수당, 상여금복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금, 장기요양보험, 단체상해보험교육: 사회복지사 보수교육, 사회복지사 전문교육, 사회복지사 연수교육훈련: 사회복지사 현장실습, 사회복지사 실습교육장학: 사회복지사 장학금, 사회복지사 학자금 대출기타: 사회복지사 직무교육, 사회복지사 직무훈련, 사회복지사 직무연수, 사회복지사 직무상담2023년 인천시 사회복지종사자지원기준 안내서는 첨부 파일로 확인할 수 있습니다.
관리자2023-08-2221
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202023년 자활사업 안내
2023년 자활사업은 크게 자활근로, 자활기업, 자활지원의 세 가지로 구분됩니다.자활근로는 기초생활수급자, 차상위계층, 장애인 등 사회취약계층이 사회에 참여하고 자활능력을 향상시키기 위해 실시하는 사업입니다. 자활근로 참여자는 근로의욕과 능력을 평가받은 후, 지역자활센터나 자활기업 등에서 근무하게 됩니다. 자활근로 참여자에게는 최저임금 이상을 지급하고, 근로장려금, 자격수당, 주거지원금 등 다양한 지원을 제공합니다.자활기업은 사회취약계층이 주체가 되어 운영하는 기업입니다. 자활기업은 사회적경제의 한 형태로, 사회취약계층의 자립과 사회통합을 촉진하는 데 목적을 두고 있습니다. 자활기업은 제품이나 서비스의 생산·판매, 사회서비스 제공, 환경보호 등 다양한 분야에서 활동하고 있습니다. 자활기업은 정부의 지원을 받아 설립·운영될 수 있으며, 세제혜택, 경영컨설팅, 판로지원 등 다양한 지원을 받을 수 있습니다.자활지원은 자활사업의 원활한 추진을 위해 필요한 사업입니다. 자활지원에는 자활사업에
관리자(admin)2023-08-2948
19갑질이란?
갑질은 계약 권리상 쌍방을 뜻하는 갑을 (甲乙) 관계에서 상대적으로 우위에 있는 '갑’에 특정 행동을 폄하해 일컫는 '~질’이라는 접미사를 붙여 부정적인 어감이 강조된 신조어입니다1. 갑질의 범위에는 육체적, 정신적 폭력, 언어 폭력, 괴롭히는 환경 조장 등이 해당됩니다1.갑질의 유형은 다양합니다. 이코노믹 리뷰에 따르면, 갑질은 그 내용에 따라 명백한 유형이 존재한다고 합니다2. 대표적인 갑질 유형은 다음과 같습니다:오너형: 가장 흔한 종류의 갑질로써, 흔히 기업의 대표자 혹은 경영진 일가의 인물들이 직원들을 마치 물건 다루듯 마구 대하거나 폭언, 폭행을 일삼는 유형입니다. 이는 구성원들 간의 극단적인 수직관계에 근거해 고용자가 피고용자를 맘대로 할 수 있다는 빗나간 심리에 근거합니다2.밀어내기형: 주로 상품을 납품하거나 납품을 받는 기업이 소규모 사업자들에게 무리한 요구를 하는 유형입니다2.성차별형: 성별 차별적인 대우를 하는 유형입니다2.갑질 문제는
관리자(admin)2023-08-2822
18직장내괴롭힘관련 교육자료
직장 내 괴롭힘 예방 교육 자료를 찾아보았습니다. 고용노동부에서는 직장 내 괴롭힘 금지 제도 교육 자료를 제공하고 있습니다. 이 자료는 개정 근로기준법에 따라 7.16. 시행되는 직장 내 괴롭힘 금지 제도와 관련하여 사업장 자체 교육자료 등에 활용할 수 있도록 붙임과 같이 교육 자료를 제작하여 배포하였습니다1.또한, 고용노동부에서는 직장 내 괴롭힘 예방 교육안을 ppt 파일 형식으로 제공하고 있습니다2. 이 교육안은 직장 내 괴롭힘 실태를 비롯하여 개정 근로기준법의 취지와 직장내 괴롭힘의 상황별 판단요소, 행위요소 등의 내용을 구체적인 예시를 바탕으로 안내해 두었기 때문에 교육 자료로 활용하기 좋을 것입니다3.
관리자(admin)2023-08-2822
17인권침해관련 교육자료
인권은 인간으로서의 존엄과 가치를 바탕으로 인간에게 주어지는 기본적인 권리입니다. 이러한 권리는 세계적으로 인정받아 지켜져야 합니다. 인권은 인간의 삶의 질 향상과 사회의 발전에 기여합니다.국가인권위원회 인권교육센터에서는 다양한 인권 교육 자료를 제공하고 있습니다. 국가인권위원회가 생산하거나 인권교육의 확산을 위해 공개되어 공유되는 인권교육 자료들을 제공합니다12. 또한, 국가인권위원회 인권교육센터에서는 교재와 교육자료를 제공하고 있습니다1.
관리자(admin)2023-08-2829
162023년 인천광역시 사회복지시설 종사자 지원기준 안내
2023년 인천시 사회복지종사자지원기준 안내서는 인천시에서 사회복지 종사자들에게 제공하는 지원 기준을 안내하는 문서입니다. 이 안내서에는 지원 대상, 지원 내용, 지원 신청 방법 등이 포함되어 있습니다.지원 대상은 인천시에 거주 및 이용하는 사회복지시설 종사자입니다. 사회복지 종사자란 사회복지사, 시설에 근무하는 자 등지원 내용은 다음과 같습니다.급여: 인천광역시 최저임금 기준수당: 야간근무 수당, 휴일근무 수당, 주휴수당, 연차수당, 상여금복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금, 장기요양보험, 단체상해보험교육: 사회복지사 보수교육, 사회복지사 전문교육, 사회복지사 연수교육훈련: 사회복지사 현장실습, 사회복지사 실습교육장학: 사회복지사 장학금, 사회복지사 학자금 대출기타: 사회복지사 직무교육, 사회복지사 직무훈련, 사회복지사 직무연수, 사회복지사 직무상담2023년 인천시 사회복지종사자지원기준 안내서는 첨부 파일로 확인할 수 있습니다.
관리자(admin)2023-08-2221
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